محمد خدابندهلو در گفتگو با خبرنگار گروه اجتماعی شبکه خبری تحلیلی «تیتر۱»، در تشریح عملکرد و وضعیت خدمات این سازمان در شهرستان ساوجبلاغ، به بیان آمار بیمهشدگان اصلی و تبعی، مستمریبگیران، چالشهای بیمهپردازی، مطالبات از کارفرمایان، توسعه خدمات درمانی، تسهیلات بازنشستگان و بیمه کارگران ساختمانی پرداخت.
پوشش بیمهای ۲۲۰ هزار نفر در ساوجبلاغ
رئیس اداره تأمین اجتماعی ساوجبلاغ با اشاره به جمعیت تحت پوشش تأمین اجتماعی در شهرستان اظهار کرد: در حال حاضر ۷۸ هزار و ۳۰۰ نفر به عنوان بیمهشده اصلی و بیمهپرداز در ساوجبلاغ ثبت شدهاند که با احتساب افراد تبعی و تحت تکفل، بیش از ۲۲۰ هزار نفر از جمعیت شهرستان را شامل میشوند.
وی در همین زمینه افزود: با توجه به آمارهای موجود از جمعیت شهرستان و اطلاعات نامنویسی بیمهشدگان میتوان اعلام کرد که بیش از ۶۰ درصد جمعیت ساوجبلاغ تحت پوشش بیمه تأمین اجتماعی قرار دارند.
خدابندهلو با بیان اینکه حدود ۲۱ هزار نفر مستمریبگیر و نزدیک به یک هزار و ۸۰۰ نفر نیز مقرریبگیر بیمه بیکاری هستند، گفت: بررسی روند بیمهپردازی نشان میدهد تعداد بیمهشدگان اصلی شهرستان از بیش از ۸۹ هزار نفر در پایان اسفند ۱۴۰۳ به حدود ۷۸ هزار نفر کاهش یافته است.
وی با اشاره به ضرورت حمایت از بخش تولید و اشتغال تصریح کرد: وضعیت بیمهپردازی به ویژه در حوزه بیمههای اجباری کارگری و کارفرمایی چندان مطلوب نیست و امیدواریم با سیاستهای حمایتی و تقویت چرخه تولید، ضریب پوشش بیمهای و توان اقتصادی سازمان برای انجام تعهدات افزایش یابد.
هشدار درباره دستمزدهای غیرواقعی در سوابق بیمهای
رئیس اداره تأمین اجتماعی ساوجبلاغ نسبت به توافق برخی کارگران و کارفرمایان برای افزایش غیرواقعی دستمزد در سالهای پایانی خدمت هشدار داد و گفت: گاهی شنیده میشود که بیمهشده با کارفرمای خود توافق میکند تا دستمزد دو سال آخر خدمت به عنوان مبنای واقعی پرداخت حق بیمه در نظر گرفته شود.
وی ادامه داد: این اقدام مغایر ماده ۳۹ قانون تأمین اجتماعی بوده و میتواند به زیان حقوق بازنشستگی افراد تمام شود. این بررسیها هم به صورت سیستمی و هم از طریق بازرسی کمیتههای سه نفره انجام میشود و در صورت مشاهده مغایرت دستمزدها تعدیل شده و مطابق ماده ۹۷ رفتار خواهد شد.
خدابندهلو با اشاره به وضعیت فرار بیمهای در شهرستان خاطرنشان کرد: در حوزه فرار بیمهای مورد خاصی در ساوجبلاغ نداریم و دسترسی بیمهشدگان به سوابق و دستمزدهای ثبتشده و بازرسی کارگاهی توسط تأمین اجتماعی ساوجبلاغ نقش مهمی در کنترل این موضوع داشته است.
وی یادآور شد: بیمهشدگان میتوانند با مراجعه به سامانه غیرحضوری تأمین اجتماعی به نشانی es.tamin.ir، فهرست حق بیمه و دستمزدهای ماهانه خود را مشاهده و در صورت وجود مغایرت موضوع را به شعبه اطلاع دهند؛ همچنین پیامکهای ارسالی در پایان هر ماه به شفافیت بیشتر اطلاعات کمک کرده است.
بدهی ۵۲۰ میلیارد تومانی کارفرمایان به تأمین اجتماعی
رئیس اداره تأمین اجتماعی ساوجبلاغ با اشاره به مطالبات معوق این سازمان از کارفرمایان اظهار کرد: مجموع بدهی کارفرمایان در شعبه شهرستان ساوجبلاغ و هشتگرد در حال حاضر حدود ۵۲۰ میلیارد تومان است.
وی با اشاره به تسهیلات پیشبینیشده برای پرداخت بدهیها گفت: سازمان تأمین اجتماعی امسال شرایطی را برای تسهیل پرداخت مطالبات معوق فراهم کرده که یکی از این روشها استفاده از اوراق گام است. کارفرمایان میتوانند با تهیه این اوراق که کارمزد سالانه آن حدود دو درصد است و مراجعه به واحد وصول حق بیمه از این ظرفیت استفاده کنند.
خدابندهلو با اشاره به اینکه این فرآیند با هماهنگی بانکهای رفاه و تجارت انجام میشود، از آمادگی شعبه برای همکاری با کارفرمایانی خبر داد که طی ۶ ماه گذشته موفق به ارسال فهرست حق بیمه نشدهاند و تأکید کرد: تلاش میکنیم با همکاری این واحدها از ایجاد وقفه در سوابق بیمهای کارگران جلوگیری شود.
پیگیری احداث بیمارستان ۱۶۵ تختخوابی ساوجبلاغ
وی در تشریح برنامههای توسعه درمان مستقیم تأمین اجتماعی در شهرستان اظهار کرد: با پیگیریهای مستمر نماینده مردم شهرستان در مجلس شورای اسلامی، علی حدادی، و دیدارهای انجامشده با مدیرعامل و سرپرست سازمان تأمین اجتماعی به ویژه دیدار مهرماه با غلامحسین محمدی سرپرست سازمان تامین اجتماعی قولهای مساعدی برای راهاندازی بیمارستان ۱۶۵ تختخوابی ساوجبلاغ دریافت شده است.
رئیس اداره تأمین اجتماعی ساوجبلاغ تصریح کرد: احداث این بیمارستان یکی از نیازهای اساسی جامعه کارگری و بازنشستگان شهرستان محسوب میشود و موضوع در دست اقدام است که امیدواریم این مطالبه مهم در آینده نزدیک به نتیجه برسد.
متناسبسازی حقوق بازنشستگان در مسیر اجرا
خدابندهلو درباره اجرای طرح متناسبسازی حقوق بازنشستگان گفت: این طرح از سال ۱۴۰۳ با تصویب مجلس شورای اسلامی اجرایی شد و سهم اجرا در سال نخست ۴۰ درصد، در سال ۱۴۰۴ معادل ۳۰ درصد و در سال ۱۴۰۵ نیز ۳۰ درصد باقیمانده در نظر گرفته شده است. احکام متناسبسازی بازنشستگان صادر شده و مابهالتفاوت آن نیز پرداخت شده است.
وی درباره تسهیلات قرضالحسنه بازنشستگان نیز بیان کرد: با پیگیریهای همکاران در کانون بازنشستگان شهرستان، بیش از ۲۶۰ فقره وام به بازنشستگان ساوجبلاغ اختصاص یافته است که با توجه به حجم بالای درخواستها، اختصاص تسهیلات به تدریج انجام میشود و امیدواریم پاسخگوی سایر متقاضیان نیز باشیم.
۱۵۰۰ کارگر ساختمانی در انتظار سهمیه بیمه
رئیس اداره تأمین اجتماعی ساوجبلاغ با اشاره به محدودیت سهمیه بیمه کارگران ساختمانی در ساوجبلاغ گفت: در حال حاضر حدود یک هزار و ۵۰۰ نفر در نوبت استفاده از تسهیلات حق بیمه کارگران ساختمانی قرار دارند.
وی افزود: میزان سهمیه اختصاصیافته به این بخش ارتباط مستقیمی با تعداد پروانههای ساختمانی صادرشده در شهرستان دارد و هرچه تعداد پروانهها افزایش پیدا کند، امکان جذب سهمیه بیشتر برای شهرستان نیز فراهم میشود.
خدابندهلو به کارگران ساختمانی توصیه کرد برای جلوگیری از ایجاد خلأ در سوابق بیمهای خود، تا زمان رسیدن نوبت از ظرفیت بیمه مشاغل آزاد یا بیمه اختیاری استفاده کنند تا در صورت فراهم شدن شرایط، بیمه آنها با کمک دولت به بیمه کارگران ساختمانی تبدیل شود.
ارائه ۷۰ درصد خدمات تأمین اجتماعی به صورت غیرحضوری
وی با اشاره به توسعه خدمات الکترونیکی سازمان تأمین اجتماعی اظهار کرد: در چارچوب طرح ۳۰۷۰ و با هدفگذاری ارائه ۹۰ درصد خدمات به صورت غیرحضوری، اکنون حدود ۶۵ تا ۷۰ درصد درخواستهای بیمهشدگان از طریق سامانهها قابل رسیدگی است.
رئیس اداره تأمین اجتماعی ساوجبلاغ با بیان اینکه روزانه بین ۳۵۰ تا ۴۵۰ نفر به شعبه هشتگرد مراجعه میکنند، گفت: بخشی از این مراجعات مربوط به پرسش بازنشستگان درباره خریدهای اقساطی و مبالغ کسرشده از حقوق است؛ چراکه گاهی افراد از نحوه محاسبه و زمان کسر اقساط اطلاع کافی ندارند.
خدابندهلو با تأکید بر اینکه متقاضیان مناطق اطراف میتوانند بدون مراجعه حضوری و از طریق سامانه es.tamin.ir یا کارگزاریها اقدام کنند، خاطرنشان کرد: هرچه چرخه تولید کالا و خدمات روانتر حرکت کند، سازمان تأمین اجتماعی ظرفیت بیشتری برای ارائه خدمات مطلوب به بیمهشدگان و مستمریبگیران خواهد داشت.
محمدعلی مفتاحی _ تیتر۱
انتهای خبر/